goFLUENTでは、社員一人ひとりが私たちのカルチャーの中心です。彼らは当社の価値観を体現し、意味のある変化を推進する原動力となっています。
社員のキャリア成長を支援するために、goFLUENTでは常に成長を促す環境づくりを重視しています。社員の成功こそが、私たちが共に生み出すインパクトの源であると信じているからです。
数字で見るgoFLUENT
- 国籍数
- 話されている言語数
- オフィス
私たちを形作る価値観
goFLUENTでは、私たちの価値観が意思決定の指針となり、組織とそのカルチャーの土台を築いています。
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卓越性
goFLUENTでは、卓越性を「共に歩む旅」と捉えています。互いに挑戦し、支え合いながら成長していきます。なぜなら、大きな努力も小さな努力もすべてが、クライアント、学習者、そして私たち自身にとって意味のあるインパクトをもたらすからです。
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チームワーク
goFLUENTの強みは、グローバルなシナジーにあります。私たちは国境を越えてスムーズに連携し、お互いを信頼し、尊重し合いながら働いています。単に一緒に働くだけでなく、共に成長していくことが、私たちの目指すチームワークです。
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透明性
goFLUENTでは、真の成長は誠実さから始まると考えています。すべてのレベルで透明性と率直なフィードバックを奨励しており、すべての声が尊重され、あらゆる課題が学びと成長の機会になります。
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学び
goFLUENTにおいて、学びと成長は切り離せないものです。私たちの好奇心とイノベーションへの意欲が、常に改善し続ける原動力となっています。よりスマートなソリューションを提供すると同時に、毎日互いの成長を支え合っています。
ここでは、ただ成長するだけではありません ― 真に飛躍できるのです。 -
多様性（ダイバーシティ）
goFLUENTにおける多様性とは、単に異なるバックグラウンドを持つことではありません。多文化な環境の中で学び合い、分かち合い、つながりを築くことを意味します。あらゆる文化やストーリーが価値をもたらし、好奇心・つながり・成功の共有を基盤としたグローバルチームを支えています。
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柔軟性（フレキシビリティ）
goFLUENTにおける柔軟性とは、変化に対して機敏かつ前向きであることです。私たちはチームに対して、常に新しい視点で考え、アイデアを共有し、変化に適応する力を育んでいます。
継続的な適応によって常に一歩先を行き、あらゆる課題を成功へのチャンスへと変えていきます。 -
コミットメント（責任ある取り組み）
goFLUENTでは、成功は「継続的な改善へのコミットメント」から始まります。意味のある目標を設定し、それに責任を持って取り組むことで、信頼を築き、共に成長し、持続的なインパクトを生み出しています。
私たち自身の言葉で語るgoFLUENT
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社員として初めて「自分が評価され、信頼されている」と実感できました。以前は、私はただのデータ入力担当で、簡単に代わりが利く存在だと思っていました。でもここでは、自分が本当に大切にされていると感じます。goFLUENTは私に自信を与えてくれて、自分の役割の重要性に気づかせてくれました。
Febielyn
Associate Manager - Content
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goFLUENTは今やかなり大きな会社ですが、スタートアップのような親しみやすさと革新的な精神を保っています。常に成長し続ける会社の一員として、同僚たちのたくさんのキャリア成功ストーリーを聞くたびに驚かされ、すごくモチベーションが上がります！
Emma
Customer Success Team Manager
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goFLUENTのカルチャーで一番好きなのは、グローバルな一体感です。皆がお互いを助け合い、成功を称え合う文化があります。そして何より、クライアントや見込み顧客との対話、課題解決、そして多文化チームとの協働ができることに大きなやりがいを感じています。
Motokuni
Sales Manager
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どの国で働いていても、goFLUENTでは楽しくフレンドリーな職場環境をご提供しています。成功はすべて、みんなでお祝いするべきことです。
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遠慮しないでください！あなたにお会いできるのを楽しみにしています。一歩踏み出して、あなたが輝けるグローバルなチャンスを見つけてください。